Emeryci nie chcą siedzieć w domu i nadal pracują

Wśród pracujących emerytów od lat przeważają kobiety. Panie w 2024 r. stanowiły 58,1 proc. (w 2023 r. 57,8 proc.) aktywnych zawodowo seniorów. Ponad 96,4 proc (w 2023 niecałe 96 proc.) pracujących emerytów to osoby w wieku 60- 65 lat i więcej. Średni wiek pracujących seniorów to 67,5 (w 2023 - 67,3) lat. W przypadku mężczyzn było to - 69,2 (w 2023 - 68,9) lat a kobiet – 66,3 (w 2023 - 66,1) lat.

W grudniu 872,6 tys. (w 2023 r. 854 tys., w 2022 r - 826,0 tys.) osób z ustalonym prawem do emerytury podlegało ubezpieczeniu zdrowotnemu z tytułu innego niż tylko bycie emerytem. Spośród tych osób 556,8 tys.(w 2023 - 549,7 tys., w 2022 r - 536,3 tys.) podlegało także ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym a to oznacza, że od ich pensji odprowadzane były składki na emerytalne konta.

- Dalsza praca bardzo się seniorom opłaca przede wszystkim wtedy, gdy ich pensje są oskładkowane, czyli na emerytalne konta wpływają nadal składki. Każdy przepracowany rok podwyższa kwotę wypłacanej później przez nas emerytury - mówi Iwona Kowalska-Matis regionalny rzecznik prasowy ZUS na Dolnym Śląsku.

– Najwyższe emerytury w Polsce dostają ci, którzy pracowali długo po osiągnięciu ustawowego wieku emerytalnego i regularnie odprowadzali składki do ZUS – dodaje.

Według rzeczniczki, senior, który zakłada własną firmę może, ale nie musi płacić pełnych składek do ZUS. Obowiązkowa jest dla niego składka zdrowotna. Także z tej składki są zwolnieni seniorzy, których dochody są bardzo niskie. Natomiast składki na ubezpieczenie emerytalno – rentowe są dla emeryta prowadzącego firmę dobrowolnie. Rzeczniczka wyjaśnia, że gdy senior zdecyduje się na dobrowolne opłacanie ubezpieczeń emerytalnych i rentowych, to musi również pamiętać o ubezpieczeniu wypadkowym, które wtedy staje się obowiązkowe.

- Decyzja o dobrowolnym opłacaniu składek na ubezpieczenia społeczne wiąże się z tym, że na konto emerytalne wpływają nadal składki a to prosta droga do wyższej, przyszłej emerytury – zapewnia Kowalska-Matis.

Według danych ZUS, najwięcej pracujących emerytów mieszka w województwie mazowieckim (16,4 proc.) i śląskim (14,1 proc.), najmniej natomiast – w województwie opolskim – 2,3 proc. Województwo śląskie jest jedynym, w którym wśród pracujących emerytów przeważają mężczyźni – stanowią oni 52,7 proc. aktywnych seniorów.

Średnio na 1000 osób, którym ZUS wypłaca emeryturę - 137 osób to pracujący emeryci. Podobnie jak rok wcześniej tj. w 2023 roku, najwięcej pracujących emerytów w przeliczeniu na 1000 osób pobierających emeryturę mieszka w województwie mazowieckim - 166 i wielkopolskim - 152, a najmniej – województwach podkarpackim 91 i lubelskim 107.

- Seniorzy najchętniej kontynuują zatrudnienie na umowie o pracę, stanowią oni ponad 38 proc. ogółu pracujących emerytów (2023 – prawie 40 proc.). Emeryci, zakładają także własne firmy. Wśród seniorów aktywnych zawodowo stanowią oni 29,6 proc. (w 2023 - prawie 30 proc.) – opowiada Iwona Kowalska-Matis. – Senior, właściciel firmy najczęściej płaci tylko obowiązkową składkę zdrowotną – dodaje.

Rzeczniczka podkreśla, że w przypadku pracujących emerytów podlegających także ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym, zdecydowanie przeważają osoby pracujące na umowę o pracę – stanowią one aż prawie 60 proc. aktywnych zawodowo seniorów, a osoby pracujące na umowę zlecenie – 35,1 proc.

Gdzie pracują seniorzy?

Podobnie jak w ubiegłych latach, najwięcej pracujących emerytów pracuje w opiece zdrowotnej i pomocy społecznej –16,2 proc. (2023 -15,6 proc.) W tych branżach pracują w większości kobiety.
Kolejny najczęściej zatrudniający seniorów sektor naszej gospodarki to edukacja, rynek nieruchomości i działalność związana z kulturą i rozrywką.

Liczba pracujących emerytów (w tys.):
• 2015 - 575,4
• 2020 - 776,6
• 2021 - 812,9
• 2022 - 826,0
• 2023 – 854,0
• 2024 – 872,6

Iwona Kowalska-Matis, Regionalny Rzecznik Prasowy ZUS
Województwa Dolnośląskiego